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多部门联动晓之以理

杭州快速处置一起欠薪纠纷


2020年01月07日 05:03   来源:浙江工人日报   作者:唐学基
 

  2019年12月11日,杭州市江干区劳动保障监察大队接到辖区笕桥街道松碧街工地有民工聚众讨薪的电话反映后,立即派人前往处置。

  经了解,杭州某建筑劳务公司承建的一个商品房精装修项目拖欠水电班组工人工资。劳务公司将水电项目承包给鲜某,由鲜某自行招用施工人员,但工程于2019年11月30日停工。劳务公司与鲜某因工价及考勤存在较大争议,多次协商均无结果。

  工作人员在问询中还获悉,劳务公司按照班组承包合同条款及现场进度,核算鲜某水电班组人工工资为44.5万元,而鲜某核算为27名工人67.3万元。核算差异主要在于:劳务公司认定的工价为85元/平方米,而工人认定为480元/天;劳务公司提供的是打卡考勤,但没有经过公示及工人签字,工人提供的考勤是自己历史记载,双方均不能说服对方。

  由于当日工人未全部在场,在工作人员要求下,鲜某第二天上交了花名册、考勤表、工资单等材料,工作人员召集涉事单位与工人一起对工价、考勤进行核实。但因双方存有较大分歧,闹得不欢而散。

  2019年12月13日,本是约定好再次核实的日子,但这些工人去了区信访中心上访。区劳动保障监察大队随即派专人前往处置。当天,区信访局、住建局等也派人协同参与协调处置。工作人员通过宣讲相关劳动法律法规,引导工人理性维权。当天有10名工人完成协商,核准工资172560元,并予以发放。

  2019年12月17日,工作人员又联合住建、公安、工会等部门参与处置,并加大了法律宣传力度。经努力,至晚上6时,核准17名工人的工资共计385283元,当场约定两天后由公司筹集资金予以支付。

  2019年12月20日,在工作人员的督促下,公司将385283元工资如数发放到工人手中。这场讨要工资的风波才得以平息。

责任编辑:林化 

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