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发展和谐劳动关系 推进产业工人队伍建设

湖州工会以“六大行动”深化改革


2019年3月5日 11:43   来源:浙江工人日报
 

  记者何悦报道 记者从湖州市总工会了解到,在近日召开的七届六次全委(扩大)会议上,推出了“六大行动”,其中“产业工人队伍建设”是今年深化工会改革的重点工作之一。

  今年是新中国成立70周年,也是湖州市推进基层工会改革的重要之年。湖州工会将把握发展和谐劳动关系主线,以深化工会改革为统揽、推进产业工人队伍建设改革为重点,大力推进职工思想引领行动、职工创新创造行动、职工权益维护行动、职工服务拓展行动、固本强基深化行动、自身建设保障行动等“六大行动”,全面履行工会各项职能,团结动员广大职工为湖州高质量赶超发展作出新贡献。

  其中,职工创新创造行动将作为工会服务大局、推动企业发展、提升职工素质的有效抓手,切实发挥工人阶级的主力军作用。今年将实施产业工人素质提升“十百千万”工程,全市举办技能大赛100场,培训职工10万人次以上,实现技能晋级2万名以上。选树工匠200名,其中“南太湖工匠”20名。开展“互联网+技能培训”工作,开设“技能微课堂”100场。

  助力职工创新创业方面,湖州工会将落实职工创新创业三年行动计划,发挥市总工会职工创新创业服务中心的龙头作用,各县(市、区)成立服务中心,健全完善职工创新创业服务体系。建立全市职工技术创新优秀成果网上展示平台,职工“五小”优秀成果亮相市科技周。完善职工创新创业服务中心体制机制,全年新培育创新创业基地20家、创新驿站30家、职工创客20名。

  全市工会将实施职工权益维护行动,构建和谐稳定的劳动关系。通过完善劳动关系预警调处机制建设,实现乡镇(街道)、规上企业、企业集中区域全覆盖;县(市、区)制定乡镇(街道)工会预警调处机制考核标准、督促重点乡镇单独建立职情分析例会制度和参与同级党委维稳分析例会,努力把矛盾化解在萌芽状态。

  同时,将开展职工普法宣传150场次。加强市、县(市、区)、乡镇(街道)工会志愿者律师队伍建设,工业园区实现工会志愿者律师组织全覆盖,法律服务、劳动争议调解工作全覆盖;法律援助实现应援尽援。在职工劳动保护方面,推动规上企业“安康杯”竞赛活动全覆盖,进一步增强职工安全生产意识。新建工会劳动保护“片区服务站”10家。发放宣传资料2万册。继续深化高温季节“送清凉”活动,全市工会筹措资金不少于500万元,慰问高温作业单位不少于2000家,职工10万名。

责任编辑:林化 

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